Good Teamでは、新プログラム「管理職のコンパッション・リーダーシップ講座（第1期）」を2025年10月31日（金）より開講します。 本講座は、法人向け研修としての導入、また個人での受講も可能で、変化の激しい時代に求められる、管理職が“Goodな自分”で、“しなやかで持続可能なリーダーシップ”を育成することを目的としています。

管理職向けプログラム「管理職キャリア探求会」を2025年10月より開講します。日々、葛藤や違和感に向き合いながらも、「管理職として納得して働きたい！」「自分らしくリーダーシップを発揮したい！。 そんな想いを持つ管理職に向けて、3ヶ月・全6回の探求を通じて、管理職自身の「キャリアの意味」と「未来の可能性」に出会う「コミュニティ型キャリアメンタリング」の場です。近年、管理職のキャリアにおいて「昇進を迷う」「自分に合わない」「バーンアウトしそう」といった葛藤が増えています。こうした悩みは、昇進直後の方から経験豊富な方まで、多くの管理職が抱えているものです。 その葛藤に向き合い、自分の軸を見出すことは、組織にとっても、そして何より自分自身の人生にとっても大きな意味を持ちます。 一方で、企業側から見ても管理職のキャリア納得感は重要なテーマです。離職防止や持続的成長、多様な人材が管理職として力を発揮するためにも、管理職が「自分らしいリーダー像」を描ける環境が求められています。

2025年6月11日、管理職の社外メンターサービス「Good Team」を運営する株式会社Hitoiroは、Good Teamサービス開始から6周年を迎えた節目として、管理職向けキャリアコミュニティ『Good PASS（グッドパス）』を正式リリースいたしました。 Good PASSは、管理職として成果を出すための“型”を学びながら、これからのキャリアの軸や専門性を育てていくための月額制コミュニティです。 他社の管理職やメンターとの対話を通じて、現場での実践力と未来への選択肢を同時に広げていけるのが特長です。 ベーシック勉強会・マネジメント研究会・キャリア探究・専門読書会・リアル交流会など、多様な活動を通して、学び合い、つながり合いながら、自分らしいリーダーシップと未来を育む場としてご活用いただけます。

管理職として自己成長や組織マネジメントをアップデートしたいと思っている方へ、管理職の成長を加速する"4つの法則"をプロメンター陣が徹底解説！する無料セミナーのご案内です。チームをまとめるのが難しい、組織成果が上がらない、部下が育たない、部下との接し方がわからない、管理職として自信

管理職の基本を身につけ組織成果へ挑み続ける成長習慣を形成する、管理職コミュニティ型・実践研修「チェンマネBOOTCAMP」を2025年5月開講クラスの募集を一般公募にて開始いたしました。開講期間は2025年5月から9月の5カ月間、募集期間は4月30日（水）までを予定しています。

この度、管理職の社外メンターサービス「Good Team」を運営する株式会社Hitoiro（以下、当社）が、女性管理職率向上にお悩みの企業様向けに、女性管理職を輩出するキャリア意識調査「Good STORY」のβ版をリリースいたしました。 ▼「Good...

▼ 管理職コミュニティ詳細 ▼ https://www.goodteam.jp/community 2024年6月11日に、管理職の社外メンターサービス「Good Team」は、５周年を迎えます。 管理職の皆様をはじめ、いつもGood...

管理職の社外メンターサービス「Good Team」を運営する株式会社Hitoiroは、動画ラーニング「enfac」を運営する株式会社アントレプレナーファクトリーと業務提携し、「年上部下マネジメント」動画研修の配信を開始いたします。 動画研修コンテンツ概要...

Good Teamでは、2022年7月3日(日)から、「女性管理職の社外メンター支援オプション」を無料でご提供させて頂きます。本サービスは、女性管理職が、成果創出しながら、自分らしい人生を楽しんで生きるために、女性管理職として活躍している先輩が、専属の社外メンターとして伴走します

いつも管理職の社外メンターサービス「Good Team」をご利用いただきまして誠にありがとうございます。 2022年6月16日(木)に、「Goodな自分で、Goodなチームを」をテーマに「Good Teamマガジン」をリリースいたしました。

中間管理職のメンタルヘルス向上を目的として、管理職向けカウンセリングをオンラインにてご提供致します。 マネジメント現場で戦う中間管理職が【自分に優しくできる場】をテーマに、日々の心のストレスや思考の疲れをリセットして自分と向き合い、理想のマネジメントに一歩ずつ自分のペースを大切に

2021/11/16(火)に、経営戦略を実現を担う人事組織として「戦略人事」を実現する人事管理職を育成するため、株式会社All Personalが運営するCANTERAアカデミー（ https://lp.chro-cantera.jp/c/index.html ）とGood...

いつもGood Teamをご利用いただき、誠にありがとうございます。 2021年10月25日、管理職の方々が会社を通さなくても、メンタリングが受けられるよう、「Good Team」の個人向けサービスとして「管理職のパーソナル・メンターサービス」をスタートしました。是非、サイトをご

2020年11月25日、株式会社Hitoiro（本社：東京都港区、代表取締役：山田聖子）と、4designs株式会社(東京都渋谷区、代表取締役：有山 徹)は、業務提携し両社の強みを活かし共同開発した組織開発サービス「Good Team by Protean」の提供を開始します。

2020年6月11日に株式会社Hitoiro（東京都港区、代表取締役：山田聖子）は、中間管理職のためのメンタープログラム「Good Team」（http://www.goodteam.jp）をサービス開始いたしました。